Délai légal pour modifier un planning : tout ce qu’il faut savoir en 2025

Sept jours, trois jours, parfois quinze… Les chiffres volent bas, mais la règle, elle, se fait attendre. Aucune loi ne trace une ligne immuable sur le délai à respecter pour avertir un salarié d’un changement de planning. Pourtant, la jurisprudence …

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